(一)酒店裝修設計與有些投資者僅憑自己對酒店的一些感性認識，就直接投資建新酒店，沒有先完成市場調研、酒店選址、酒店定位、酒店規模檔次確定、項目可行性分析等工作。也沒有設計單位介入到酒店籌建的初期階段。

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(二)酒店裝修設計單純的美觀性考慮。

有的酒店設計上，外觀很漂亮，但內部功能規劃、裝飾的可行性一塌糊涂，設計很不專業，實用性很差，更缺少藝術性。致使酒店開始營運后需要進行二次改造，造成了“二次投資”，有的酒店設計甚至連彌補的機會都沒有，變成了酒店營運的礙腳石

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(三)酒店裝修設計偷換概念減少投資引起的問題

由于酒店項目的投資巨大，國家政策從宏觀上限制建筑的一些條例。因此，在酒店裝修設計中一些國家企業或政府部門，事業單位等投資人就以培訓中心、活動中心、接待中心、綜合服務等名義立項并建造，建成后再改造成為酒店。這類酒店往往是像酒店而非酒店，許多建筑結構、設施設備、功能布局等等都不能滿足酒店專業經營的需求。

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(四)酒店裝修設計作品復制。

酒店設計方案僅僅是新產品、新材料、新技術的堆砌和拼湊，沒有設計靈魂，沒有特色，無法形成特有的產品文化，也是酒店設計中的一個須重視的問題。

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(五)酒店裝修設計分工不精細。

酒店裝修設計涉及到的材料、設備、和用品的數量、類型可想而知，數量的巨大，每一種都應有專業的知識來選擇和處理，但實際上，我國一個酒店的設計多由一個設計單位負責，而且只由一位主任設計師負責設計，由于設計涉及專業過多，個人相關的專業知識無法滿足酒店裝修設計上應有的需求，往往就造成了裝修設計的漏洞百出，無法做到酒店需求的裝修設計功能。

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(六)裝修缺少統籌安排。

酒店裝修設計包括酒店的總體規劃與設計，建筑設計、內外景觀及園林設計，室內裝飾設計、機電與管道系統設計、標志系統(VIS)設計、交通組織設計、管理對客服務流程設計等內容。

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上海博仁設計（全稱上海博禮仁建筑設計有限公司）從事室內設計15年，始終堅持以獨特的文化設計品位、完善的全程設計服務，來配合客戶達成品牌化標桿企業的發展為目標。

博，取孔子《論語》“博學而篤志，切問而近思，仁在其中矣?！庇髦t恭的奉獻于設計事業的理想，并踏踏實實，一心一意，堅持不懈，勤耕不綴；

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做“勤奮執著真誠的設計者”，永遠懷著做一個項目，樹一個口碑，交一幫朋友的虔誠心態，在設計這條道路上，充滿信心堅定前行的信念。

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